El presente artículo tiene por objeto el análisis del estado del arte acerca de la digitalización, la cuarta revolución industrial y sus consecuencias sobre la economía y el mercado laboral en especial, incidiendo en su conexión con las nuevas formas de trabajar y los nuevos requerimientos para las personas trabajadoras. En este sentido, y tras una aproximación teórica se analizan dos conceptos...
La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales exige una actuación en la empresa que rebasa la simple observancia formal de un conjunto de obligaciones empresariales. Entre los específicos deberes que debe acatar la empresa tiene especial relevancia la formación preventiva, en cualquiera de las tipologías previstas en la vigente legislación, con la finalidad de optimizar la...
Sin duda, fenómenos como los de la automatización y la digitalización traen consigo elocuentes ventajas, también en el ámbito de las organizaciones productivas. Sin embargo, al mismo tiempo suponen fuentes de potenciales amenazas para la salud laboral de las personas trabajadoras. Entre ellas, corresponde llamar la atención sobre su capacidad para generar inéditos factores de riesgo psicosocial...
Sin duda, fenómenos como los de la automatización y la digitalización traen consigo elocuentes ventajas, también en el ámbito de las organizaciones productivas. Sin embargo, al mismo tiempo suponen fuentes de potenciales amenazas para la salud laboral de las personas trabajadoras. Entre ellas, corresponde llamar la atención sobre su capacidad para generar inéditos factores de riesgo psicosocial...
El objetivo de esta investigación fue evaluar la calidad de vida laboral (CVL) y su asociación con riesgos, exigencias, valoración del trabajo, tiempo libre, trabajo doméstico, así como con daños a la salud, entre los que se encuentran: el estrés, ansiedad, depresión y malestar psicológico en una muestra de 329 trabajadores de enfermería del Hospital General de México. La investigación fue de tipo...
El objetivo de la presente investigación fue analizar la relación que existe entre las condiciones laborales y el desarrollo de trastornos del sueño, distrés, ansiedad, depresión y el síndrome de burnout en personal de enfermería de un hospital público de tercer nivel de atención de la Ciudad de México. Para ello, durante el 2019 se realizó un estudio transversal con una muestra aleatoria de 329...
El cuidado y la práctica de la salud son procesos que requieren de reciprocidad en el cuidado mutuo, y del ejercicio de las capacidades humanas (CH) para el mantenimiento de la vida con objetivos de solidaridad y dignificación humana. En esta comunicación reflexiono sobre la construcción de la subordinación como antecedente de la enajenación del trabajo, misma que identifico como problema de las...
Enquadramento: os riscos psicossociais condicionam significativamente a saúde mental dos trabalhadores podendo levar ao aparecimento do stress como principal fator de risco no ambiente laboral. O stress é considerado como o segundo problema de saúde mais reportado na Europa. É essencial investir em medidas de prevenção e de promoção da saúde no local de trabalho de modo a assegurar elevados níveis...
En el presente escrito se analizan las condiciones laborales de las trabajadoras domésticas en México, considerando aspectos asociables al ingreso, seguridad social y grado de formalización tributaria con la finalidad de valorar el grado de avance de las acciones gubernamentales encaminadas a la mejora de las condiciones de este grupo. Para ello, se desarrolla un modelo de análisis basado en la...
Antecedentes: La implementación y utilización de los estudios piloto se ha convertido en un ejercicio más común en los últimos 20 años, dichos estudios pretenden precisar los resultados al momento de realizar el estudio principal. La Organización Mundial de la Salud definió al Síndrome del Edificio Enfermo como una enfermedad, debido a la presencia de malestares relacionados con el aire...
